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Un jumeau numérique d’une organisation relie les documents et les dossiers aux processus, rôles, systèmes, risques, contrôles, réglementations et formations qu’ils soutiennent. Au lieu de traiter les informations comme des fichiers isolés, un jumeau numérique d’organisation (DTO) les intègre au modèle opérationnel afin que les organisations puissent comprendre où elles s’appliquent, ce qui peut être affecté lorsqu’elles changent et comment les dossiers fournissent la preuve de leur exécution. Cela renforce la traçabilité, l’analyse d’impact des changements, la préparation aux audits et la révision assistée par l’IA, tout en transformant le contrôle des documents en une capacité de gouvernance plus connectée.

Les documents numériques peuvent encore se retrouver cloisonnés au sein des services opérationnels

La numérisation a résolu de nombreux problèmes pratiques liés aux informations sur support papier. Les collaborateurs ont désormais un accès plus rapide aux procédures, les équipes chargées de la qualité bénéficient d’un meilleur contrôle des révisions et les organisations disposent d’un historique des validations plus clair. Les systèmes modernes de gestion documentaire permettent également d’automatiser les révisions, de respecter les délais de conservation et de restreindre l’accès en fonction des rôles ou des autorisations.

Cependant, la numérisation peut perpétuer ces mêmes cloisonnements organisationnels sous une forme plus efficace. Le document est désormais peut-être au format électronique, mais le processus qu’il soutient peut toujours résider sur une plateforme BPM distincte. Les risques peuvent être gérés dans une application GRC, la formation des collaborateurs peut se trouver dans un LMS, les exigences réglementaires peuvent être suivies dans des feuilles de calcul, et les preuves opérationnelles peuvent être dispersées entre des applications de gestion de la qualité, des dossiers partagés et des systèmes métier.

Cela devient particulièrement évident lorsqu’un changement intervient. Prenons l’exemple d’une procédure de qualification des fournisseurs. Un système de gestion documentaire peut indiquer la version en vigueur, le responsable, la date d’approbation et le cycle de révision. Ce qu’il ne montre peut-être pas, c’est que cette procédure soutient plusieurs processus métier, atténue des risques spécifiques liés aux fournisseurs, répond aux exigences réglementaires, définit les responsabilités de plusieurs rôles et génère des enregistrements qui serviront ultérieurement de pièces justificatives en cas d’audit.

Le document est maîtrisé, mais les relations qui expliquent son importance restent fragmentées. Un DTO remédie à cette limitation en reliant les documents aux structures opérationnelles qu’ils décrivent et régissent. Le positionnement actuel d’Interfacing au sein de l’IMS reflète ce modèle plus large en reliant les processus et les tâches aux ressources, aux rôles, aux systèmes, aux risques, aux contrôles, aux réglementations, aux politiques, aux événements liés à la qualité et aux indicateurs de performance.

Les documents décrivent l’état souhaité, les archives fournissent la preuve de l’exécution

Les documents et les dossiers sont souvent gérés dans le même cadre de gouvernance, mais ils ont des finalités différentes. Les politiques, les procédures, les procédures opérationnelles standard (SOP), les spécifications et les consignes de travail définissent généralement ce qui doit se passer. Les dossiers constituent la preuve qu’une activité, une transaction, une décision ou un contrôle a effectivement eu lieu.

Une procédure d’inspection, par exemple, décrit la manière dont une inspection doit être réalisée. Le compte rendu d’inspection qui en résulte précise ce qui a été inspecté, qui a effectué le travail, ce qui a été observé et ce qui s’est passé par la suite. Une procédure de formation définit la manière dont les compétences sont gérées, tandis que les registres de formation attestent que les employés désignés ont suivi la formation requise. Une procédure CAPA établit les règles régissant les actions correctives et préventives, tandis que les registres CAPA documentent l’enquête, la mise en œuvre et l’évaluation de l’efficacité.

Les organismes soumis à la réglementation ont besoin que ces deux aspects de cette relation soient respectés. Il ne suffit pas de démontrer qu’une procédure approuvée existait. Les organismes doivent souvent prouver que cette procédure a été communiquée, respectée, contrôlée et étayée par des documents fiables.

Lorsque les documents et les dossiers sont dissociés du modèle opérationnel global, cette chaîne de preuves doit être reconstituée. Les équipes chargées de la qualité peuvent être amenées à passer d’un référentiel à l’autre, d’un système de workflow à un autre, d’une application de formation à un tableur, afin d’établir un tableau complet de la situation. Dans une organisation de données connectée (DTO), ces relations peuvent s’inscrire dans le cadre d’une gouvernance normale. La procédure peut être reliée au processus qu’elle régit, au contrôle qu’elle met en œuvre, à la réglementation qu’elle soutient et aux collaborateurs nécessitant une formation. Les documents qui en résultent peuvent alors servir de preuve d’exécution au sein de ce même contexte opérationnel.

Cette distinction est au cœur même de l’importance que revêtent les documents et les archives au sein d’une DTO. Leur intérêt ne réside pas simplement dans le fait que les informations y sont conservées ensemble. Il réside dans le fait que l’organisation peut établir un lien entre son modèle opérationnel prévu et les preuves de ce qui s’est réellement produit.

La modification d’un document s’accompagne souvent d’un changement organisationnel

La gestion traditionnelle du cycle de vie des documents permet généralement de contrôler efficacement le document lui-même. Une demande de modification est lancée, le contenu est révisé, les relecteurs apportent leurs commentaires, les responsables de validation approuvent la révision et la nouvelle version est publiée. La version précédente peut être conservée à des fins d’historique, tandis que les collaborateurs concernés peuvent recevoir des notifications ou des accusés de lecture.

Cette faiblesse apparaît lorsque l’organisation considère la publication comme la fin du processus de changement. Une procédure révisée peut avoir des répercussions bien au-delà de la simple reformulation du texte du document. Elle peut modifier les responsabilités liées à une activité, les contrôles à effectuer, les éléments de preuve à recueillir, la configuration d’un système ou encore les collaborateurs devant suivre une nouvelle formation.

C’est pourquoi la modélisation des dépendances revêt une telle importance pour un DTO abouti. Les travaux d’Interfacing sur la modélisation des dépendances au sein d’un DTO montrent que les organisations comprennent souvent ce qui a changé, mais peinent à identifier tous les éléments sur lesquels ce changement aura une incidence. Son modèle relie les processus, les systèmes, les personnes, les politiques, les risques, les contrôles, les fournisseurs, les données et les indicateurs de performance, afin de permettre d’examiner les répercussions en aval avant la mise en œuvre.

Appliqué à la gouvernance documentaire, cela modifie la signification du contrôle des révisions. Une modification apportée à une procédure contrôlée ne doit pas se limiter à la création d’un nouveau numéro de version. Elle doit être l’occasion d’examiner les liens qui entourent cette procédure et de déterminer si les processus, formations, contrôles, formulaires, rôles ou autres documents associés nécessitent également une attention particulière.

Cette décision n’a pas besoin d’être automatisée. En effet, les modifications ayant des répercussions doivent rester soumises à un examen humain responsable. Le DTO fournit le contexte nécessaire pour rendre cet examen plus complet.

La gestion des documents gagne en utilité lorsqu’elle tient compte des processus

De nombreuses organisations gèrent l’architecture des processus et la gestion documentaire comme des disciplines distinctes. Les équipes chargées des processus modélisent le déroulement des tâches, tandis que les équipes chargées de la qualité ou de la documentation régissent les procédures décrivant certaines activités. Ces deux fonctions peuvent évoluer de manière indépendante tout en créant des lacunes aux points où elles se recoupent.

Un processus peut être repensé sans que les procédures associées ne soient modifiées. Une procédure peut être révisée sans que l’on identifie tous les processus qui en dépendent. Un rôle peut évoluer au sein de l’organisation tandis que d’anciennes responsabilités restent inscrites dans des documents contrôlés. Les exigences réglementaires peuvent également évoluer sans qu’il existe de méthode fiable permettant d’identifier tous les documents, contrôles et processus qui en dépendent.

Un DTO offre un moyen structuré de relier ces couches. L’explication donnée par Interfacing concernant les DTO incomplets illustre ce même point de vue sous l’angle des processus : les modèles de processus ne peuvent à eux seuls fournir une vision opérationnelle complète, car les documents, les systèmes, les rôles, les contrôles, les risques et les archives apportent un contexte supplémentaire sur la manière dont le travail est piloté et exécuté.

L’inverse est tout aussi important. Les documents, à eux seuls, ne peuvent pas fournir une représentation complète des opérations. Une procédure peut décrire une méthode approuvée, mais elle ne révèle pas automatiquement l’exécution réelle, les dépendances opérationnelles ni si les contrôles associés restent efficaces.

L’interconnexion des documents et des processus permet ainsi de mettre en place une gouvernance réciproque. Les responsables de processus peuvent consulter la documentation qui sous-tend l’exécution, tandis que les responsables de documents peuvent comprendre dans quel contexte s’appliquent les informations dont ils ont la charge.

Les documents prennent davantage de valeur lorsque leur contexte est préservé

La gestion des documents est souvent associée aux exigences en matière de conservation, d’élimination et d’audit. Ces responsabilités restent essentielles, en particulier dans les secteurs fortement réglementés, mais un DTO peut conférer aux documents une valeur qui va au-delà de la simple conservation historique.

Prenons l’exemple d’un constat d’inspection récurrent. Un environnement d’archivage traditionnel peut permettre à l’organisation de retrouver chaque rapport d’inspection et de conserver les preuves requises. Un modèle opérationnel connecté peut aller plus loin en établissant un lien entre ces documents et le processus inspecté, la procédure en vigueur, le poste responsable, le contrôle qui a échoué, les risques associés, les équipements ou systèmes concernés, ainsi que les actions correctives éventuellement mises en place par la suite.

Une fois ces relations établies, il devient plus facile d’analyser les tendances. Plusieurs constatations apparemment sans rapport peuvent trouver leur origine dans un même processus. Plusieurs mesures correctives et préventives (CAPA) peuvent mettre en évidence un seul contrôle inefficace. Des problèmes de formation peuvent systématiquement suivre un type particulier de changement de procédure. Les dossiers des fournisseurs peuvent révéler des problèmes de qualité récurrents qui, autrement, seraient dispersés entre plusieurs fonctions de l’entreprise.

Le dossier n’a pas changé, mais sa valeur analytique, elle, a évolué. Au lieu de rester un simple dossier historique, il devient un élément de preuve s’inscrivant dans un réseau de relations opérationnelles.

C’est là que la gouvernance des documents basée sur les DTO commence à contribuer à l’intelligence opérationnelle. L’organisation peut ainsi analyser non seulement les documents individuels, mais aussi les relations qui les relient.

La préparation à l’audit repose sur les relations, et pas seulement sur la recherche d’informations

La préparation à l’audit permet de vérifier concrètement si les informations d’une organisation sont véritablement interconnectées. Un auditeur peut commencer par demander une procédure, puis solliciter l’historique de son homologation, les dossiers de formation des collaborateurs, les exigences réglementaires applicables, la preuve qu’un contrôle associé a été effectué, ainsi que les documents montrant comment les exceptions ont été traitées.

Chaque élément demandé peut exister quelque part, mais la constitution de la chaîne complète de preuves peut néanmoins se transformer en un exercice manuel. Les équipes effectuent des recherches dans plusieurs systèmes, exportent des rapports, consultent des experts en la matière et reconstituent des liens qui n’ont jamais été explicitement conservés.

Un DTO propose un modèle différent. Si les exigences réglementaires, les processus, les procédures, les contrôles, les rôles, les formations et les dossiers sont interconnectés dans le cadre des opérations courantes, la préparation de l’audit consiste moins à reconstituer le parcours de la gouvernance qu’à suivre les liens qui existent déjà.

L’IMS actuel d’Interfacing intègre des fonctionnalités de contrôle des documents telles que la gestion des versions, le suivi des modifications, la gestion des dossiers, les signatures électroniques et l’archivage, tandis que la plateforme dans son ensemble regroupe également la gestion des processus, la gestion des risques et des contrôles, les informations réglementaires, les workflows qualité et la formation. L’avantage majeur ne réside donc pas dans une fonctionnalité de gestion documentaire prise isolément, mais dans la capacité à inscrire la gouvernance des documents et des dossiers dans un modèle opérationnel plus large.

Le contexte historique est tout aussi important que la version actuelle

La plupart des utilisateurs opérationnels ont besoin des informations les plus récentes et approuvées ; c’est pourquoi les systèmes de gestion documentaire mettent naturellement l’accent sur la version actuelle. Les enquêtes, les audits et les contrôles réglementaires exigent souvent une approche différente. Ils doivent savoir ce qui était vrai à un moment précis dans le passé.

Un incident survenu il y a dix-huit mois peut devoir être évalué au regard de la procédure en vigueur à cette époque, de la configuration du processus alors utilisée, de la personne responsable de l’activité et des exigences de contrôle qui s’appliquaient avant l’introduction de modifications ultérieures. La conservation du PDF historique est importante, mais elle peut s’avérer insuffisante si les relations associées à ce fichier ont disparu.

C’est là que la gouvernance contextuelle des documents prend toute son importance. La valeur probante des informations historiques est d’autant plus forte que l’organisation est en mesure de reconstituer non seulement le document lui-même, mais aussi ses liens avec le modèle opérationnel en vigueur à l’époque.

Une DTO peut contribuer à cet objectif, car les documents et les dossiers sont modélisés comme des objets opérationnels interconnectés plutôt que comme des fichiers isolés. Les informations historiques sont ainsi susceptibles de conserver davantage de leur sens organisationnel.

L’IA renforce la nécessité d’un contexte documentaire bien encadré

L’adoption rapide de l’IA générative a considérablement facilité la recherche de documents en entreprise. Les collaborateurs s’attendent de plus en plus à pouvoir poser des questions sous forme de conversation et à obtenir des réponses issues des politiques internes, des procédures et de la documentation technique. Cela peut améliorer considérablement l’accès aux connaissances de l’organisation, mais la recherche d’informations et la compréhension opérationnelle ne sont pas une seule et même chose.

Un système d’IA peut localiser la procédure adéquate sans comprendre quel contrôle le document met en œuvre, quel processus il régit, quelle exigence réglementaire s’applique en amont ou quels collaborateurs devront suivre une nouvelle formation si la procédure venait à changer. Donner à l’IA accès à davantage de documents ne lui fournit donc pas automatiquement un modèle fiable de l’organisation.

Un DTO peut fournir une partie de ce contexte manquant en reliant les documents aux autres objets opérationnels qui les entourent. Cela peut rendre l’analyse des dépendances, l’évaluation d’impact et la découverte d’informations assistées par l’IA plus utiles, car le système dispose de relations à examiner plutôt que de se fier entièrement au texte des documents.

Le modèle de DTO « human-in-the-loop » (avec intervention humaine) d’Interfacing positionne explicitement l’IA comme une aide à l’analyse plutôt que comme un décideur autonome. L’IA peut aider à analyser les dépendances, à détecter des schémas, à évaluer les impacts et à générer des recommandations, tandis que les décideurs humains restent responsables des compromis, de l’acceptation des risques, des validations et des changements organisationnels qui en découlent.

Cette distinction revêt une importance particulière dans la gouvernance des documents et des archives. L’IA peut aider les réviseurs à identifier les éléments nécessitant une attention particulière, mais ce sont les responsables désignés qui doivent déterminer les changements à apporter concrètement.

Bilan de réalité pour les dirigeants

La maturité de la gestion documentaire ne doit pas être évaluée uniquement en fonction de la rapidité avec laquelle les collaborateurs parviennent à localiser le dernier fichier approuvé. Un test plus révélateur consiste à déterminer si l’organisation est en mesure d’expliquer en quoi ce document s’inscrit dans le modèle opérationnel.

Si une procédure opérationnelle standard (SOP) essentielle venait à changer, l’organisation serait-elle en mesure d’identifier les processus, les rôles, les contrôles, les besoins en formation et les documents associés concernés sans avoir à mener une enquête manuelle ? Si un auditeur remet en cause un événement passé, l’organisation est-elle en mesure de reconstituer quelle procédure, quelle responsabilité et quel contrôle s’appliquaient à ce moment-là ? Si des enregistrements répétés indiquent la même faiblesse opérationnelle, ces schémas peuvent-ils être rattachés aux processus et aux structures de gouvernance qui les ont générés ?

Lorsque ces questions nécessitent encore le recours à plusieurs systèmes, feuilles de calcul et entretiens, les informations sont peut-être numériques, mais le contexte opérationnel reste fragmenté.

Comment Interfacing contribue à transformer les documents et les dossiers en un système de gouvernance interconnecté

La proposition de valeur d’Interfacing va au-delà de la simple mise à disposition d’un espace supplémentaire de stockage pour les documents contrôlés. Son système de gestion intégré (IMS) offre un environnement régulé au sein duquel la gestion des processus, le contrôle des documents, les informations réglementaires, la gestion des risques et des contrôles, les workflows qualité, la formation et les preuves opérationnelles peuvent être interconnectés au sein d’un même modèle opérationnel global. Le positionnement actuel d’Interfacing en matière de DTO décrit l’IMS comme le fondement opérationnel régulé du jumeau numérique, reliant les processus, les ressources, les rôles, les systèmes, les risques, les contrôles, les réglementations, les politiques, les événements liés à la qualité et les indicateurs de performance.

En ce qui concerne les documents et les dossiers, cela entraîne un changement d’orientation important. Les organisations peuvent gérer le cycle de vie d’un document réglementé tout en conservant les relations qui expliquent où il s’applique et pourquoi il est important. Une procédure peut être reliée à son processus, à l’exigence réglementaire, au risque, au contrôle et aux rôles responsables. Les exigences en matière de formation et de confirmation de lecture peuvent s’adapter aux changements, tandis que les dossiers générés par des flux de travail régis peuvent fournir la preuve de l’exécution.

Interfacing peut donc aider les organisations à :

  • gérer le cycle de vie des documents contrôlés, notamment la gestion des versions, le suivi des modifications, les signatures électroniques, la gestion des dossiers et l’archivage
  • relier les politiques, les procédures et les dossiers aux processus et aux rôles qu’ils soutiennent
  • relier la documentation aux risques, aux contrôles et aux obligations réglementaires
  • identifier les dépendances en amont et en aval lorsque des informations contrôlées sont modifiées
  • utiliser des recommandations d’impact assistées par l’IA pour aider les réviseurs à identifier les objets opérationnels potentiellement concernés
  • gérer les validations, les confirmations, les formations et la mise en œuvre via des workflows et des pistes d’audit
  • conserver les preuves opérationnelles parallèlement aux événements liés à la qualité, aux CAPA, aux audits et aux autres activités régies
  • établir un lien plus traçable entre les exigences approuvées et les traces d’exécution

La proposition de solution va donc au-delà du simple remplacement d’un système de gestion documentaire. L’objectif est de créer une couche de gouvernance interconnectée dans laquelle l’information contrôlée s’intègre au modèle opérationnel de l’organisation.

Les documents définissent ce que l’organisation s’attend à voir se produire. Les processus décrivent la manière dont le travail est structuré. Les rôles définissent les responsabilités. Les risques et les contrôles précisent ce qui doit être protégé. La formation contribue à garantir l’état de préparation. Les archives fournissent la preuve de l’exécution, tandis que les audits et les incidents liés à la qualité mettent en évidence les écarts entre la réalité et l’état souhaité.

En reliant ces relations entre elles, Interfacing permet de considérer les documents et les archives non pas comme le point d’aboutissement du savoir de l’organisation, mais comme des composantes actives d’un jumeau numérique de l’organisation soumis à une gouvernance. C’est là que réside la différence entre le simple contrôle des fichiers et la gestion des preuves opérationnelles.

Qu’est-ce qu’un DTO pour les documents et les dossiers ?

Un DTO pour les documents et les dossiers est un jumeau numérique d’une organisation qui relie les politiques, les procédures, les procédures opérationnelles standard (SOP), les formulaires et les dossiers aux processus, rôles, systèmes, risques, contrôles, réglementations et formations qu’ils soutiennent. Cela ajoute un contexte opérationnel à la gestion traditionnelle des documents et des dossiers.

Un DTO est-il identique à un système de gestion documentaire ?

Non. Un système de gestion des documents se concentre généralement sur le stockage, l’accès, la gestion des versions, les validations et le contrôle du cycle de vie des documents. Un DTO relie ces informations au modèle opérationnel global afin que les organisations puissent comprendre comment les documents et les dossiers s’articulent avec les processus, les responsabilités, les contrôles, les risques et les exigences réglementaires.

Pourquoi les documents doivent-ils être reliés aux processus métier ?

Le rattachement des documents aux processus met en évidence où les politiques, les procédures opérationnelles standard (SOP) et les procédures s’appliquent concrètement. Il facilite également l’identification des documents potentiellement concernés lorsqu’un processus change et permet de comprendre quels processus sont susceptibles d’être affectés lorsqu’un document contrôlé est révisé.

Comment un DTO peut-il améliorer le contrôle des modifications apportées aux documents ?

Un DTO permet de rendre visibles les interdépendances entourant un document. Les réviseurs peuvent ainsi évaluer les processus, rôles, contrôles, risques, réglementations, exigences de formation et documents connexes avant de déterminer si une révision nécessite des changements organisationnels supplémentaires.

Quelle est la différence entre un document et un enregistrement ?

Les documents décrivent généralement des exigences, des méthodes approuvées ou des attentes. Les archives fournissent la preuve qu’une activité, une décision ou une transaction a bien eu lieu. Relier ces deux éléments au sein d’un DTO aide les organisations à retracer la relation entre le modèle opérationnel prévu et son exécution effective.

Comment un DTO peut-il améliorer la préparation aux audits ?

Un DTO permet de maintenir les relations entre les exigences, les processus, les documents, les contrôles, les rôles, les formations et les dossiers opérationnels dans le cadre d’une gouvernance normale. Cela peut réduire le volume de reconstitution manuelle nécessaire lors de la préparation des éléments probants pour un audit.

L’IA peut-elle faciliter l’analyse d’impact des documents ?

Oui. Une analyse assistée par l’IA peut aider à identifier les dépendances, à comparer les informations et à mettre en évidence les processus, documents, contrôles ou exigences potentiellement concernés. Les responsables humains doivent continuer à évaluer les recommandations et rester en charge des décisions d’approbation et de gouvernance.

Une DTO doit-elle remplacer un système de gestion documentaire existant ?

Pas nécessairement. Les organisations peuvent utiliser les fonctionnalités de gestion du cycle de vie des documents au sein d’une plateforme intégrée ou connecter leurs référentiels existants à un modèle opérationnel plus large. L’essentiel est de préserver les relations régies entre les documents, les archives et leur contexte opérationnel.

Pourquoi le contexte historique d’un document est-il important ?

Les enquêtes historiques nécessitent souvent davantage qu’une simple version antérieure d’un document. Les organisations peuvent avoir besoin de déterminer quel processus, quelle responsabilité, quel contrôle ou quelle exigence réglementaire s’appliquait au moment où un événement s’est produit. La préservation de ces relations renforce la traçabilité et la valeur probatoire.

Comment Interfacing prend-il en charge les documents et les dossiers au sein d’une DTO ?

La solution Interfacing associe, au sein de son système de gestion intégré, le contrôle des documents à la gestion des processus, aux risques et contrôles, à la réglementation, aux rôles, à la formation, aux workflows qualité et aux preuves opérationnelles. Cela permet aux organisations de gérer les documents et les dossiers comme des éléments interdépendants d’un modèle opérationnel régulé.

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